字節跳動旗下的AI產品“扣子”近期完成了一次重大升級，正式推出扣子2.0版本，并宣布定位為“職場AI，就用扣子”。此次更新引入了技能商店、長期計劃等一系列新功能，標志著扣子從一個應用搭建工具向“職場AI+Vibe Coding”新形態的全面轉型。

扣子的成長軌跡頗具戲劇性。2023年下半年，團隊以“Bot Studio”為代號啟動項目，最初目標是打造一個讓非技術人員通過AI獲得編程能力的平臺。然而，受限于當時大模型的技術成熟度，團隊很快調整方向，轉而開發無代碼聊天機器人構建平臺。2024年初，該產品以“扣子”為名在國內上線，并迅速獲得用戶關注，盡管初期增長主要依賴新鮮感紅利，但用戶留存問題逐漸顯現。

轉折點出現在工作流功能的引入。原本被視為過渡方案的工作流，意外成為扣子的核心價值點。通過人工配置的流程編排，工作流有效解決了大模型在復雜任務中的不穩定性問題。團隊發現，高頻使用場景集中于企業內部的數據處理、客服自動化等辦公需求，這促使扣子徹底轉向服務“嚴肅開發者”——那些有商業化目的或提升工作效率需求的持續用戶。

2025年4月，扣子空間發布成為又一關鍵節點。該產品聚焦辦公Agent場景，覆蓋AI寫作、PPT生成、設計等細分領域。團隊通過參與模型強化學習（Agent RL），將用戶問題轉化為高質量訓練數據，推動豆包大模型迭代。例如，PPT生成功能依賴模型能力躍遷，而非單純工程優化，驗證了“產品與模型共生”的可行性。扣子空間上線后，豆包大模型1.6版本發布時，扣子空間留存率直接提升10個百分點。

此次2.0版本升級中，扣子進一步整合功能矩陣。主界面左側集成技能商店、扣子編程、長期計劃入口，右側保留對話交互區。技能商店允許用戶上傳或下載“技能包”，將個人經驗轉化為可復用的AI能力；長期計劃功能則支持用戶設定持續性任務，如每日定時匯總科技新聞。這些設計共同強化了扣子作為“職場伙伴”的定位，而非單純工具。

扣子編程的推出標志著技術維度的升維。用戶可通過自然語言描述需求，由系統自動生成應用代碼，并依托Vibe Infra實現一鍵云端部署、域名注冊等全流程服務。這一創新與火山引擎深度整合，將復雜的云基礎設施轉化為Agent可調用的模塊，顯著降低了技術門檻。據內部消息，扣子企業版已幫助多家組織實現AI化轉型，其低門檻、高上限的特性成為核心優勢。

從Bot Studio到工作流平臺，再到職場AI生態，扣子的演變路徑折射出AI產品設計的深層邏輯：技術迭代與用戶需求的動態平衡。團隊通過“三步上籃”策略——先驗證市場需求，再構建技術壁壘，最終形成差異化定位——完成了從工具到伙伴的轉型。這種路徑選擇或許能為AI時代的產品創新提供參考：在技術不確定性中，通過快速試錯找到價值錨點，比執著于長期規劃更務實有效。