東方甄選近日公布了2026財年中期（2025年6月1日至11月30日）財務(wù)報告，顯示公司營收達23.116億元，同比增長5.7%；凈利潤2.39億元，成功扭轉(zhuǎn)上年同期9650.3萬元的虧損局面。同期，自營產(chǎn)品及直播電商業(yè)務(wù)總交易額（GMV）為41億元，較上年同期的48億元有所回落。

業(yè)績發(fā)布后，東方甄選董事長俞敏洪、執(zhí)行總裁孫進及首席財務(wù)官尹強共同出席分析師會議。這是孫進履新一個多月以來首次以管理層身份公開亮相。俞敏洪在會上對孫進給予高度評價，稱其加入后公司呈現(xiàn)“欣欣向榮”的積極態(tài)勢。他特別強調(diào)，孫進并非單純執(zhí)行指令的管理者，而是具備卓越問題解決能力的領(lǐng)導(dǎo)者。

俞敏洪以孫進在新東方近二十年的工作經(jīng)歷為例，指出其曾多次臨危受命并取得顯著成效。例如，孫進接任南京學(xué)校校長時，該校面臨招生困境，但他通過優(yōu)化課程體系和提升服務(wù)質(zhì)量，使業(yè)績快速增長；執(zhí)掌廣州學(xué)校期間，他同樣帶領(lǐng)團隊突破瓶頸，推動華南區(qū)年收入從不足10億元躍升至近40億元。這些經(jīng)歷為孫進在東方甄選的戰(zhàn)略布局提供了重要參考。

會上，孫進詳細闡述了東方甄選與新東方未來1-2年的協(xié)同發(fā)展計劃。雙方已啟動多領(lǐng)域合作，包括在新東方多地學(xué)校鋪設(shè)自營產(chǎn)品自動售貨機，部分點位已實現(xiàn)盈利。未來計劃將布局擴展至寫字樓、社區(qū)和學(xué)習(xí)中心等場景，并探索將東方甄選自營品作為招生贈禮、員工福利禮品卡，甚至嘗試將家長學(xué)費轉(zhuǎn)化為可兌換自營品的“甄果積分”，以進一步打通消費場景。

孫進還宣布了東方甄選線下業(yè)務(wù)的重大進展：首家線下體驗店將落戶北京中關(guān)村，預(yù)計于今年3-4月開業(yè)。該門店占地439平方米，定位為“購物+休閑+社交”一站式空間，不僅陳列數(shù)百款自營全品類產(chǎn)品，還將引入第三方品牌，并設(shè)置產(chǎn)品溯源展示區(qū)、試吃站及咖啡、烘焙等休閑區(qū)域。門店將提供線上下單到店取貨、送貨上門及會員專屬福利等服務(wù)，未來還可能融合直播場景，探索線下商超與直播結(jié)合的新模式。